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Nouvelles

Rémunération

  • Nouvelles

Rapport de l’ISQ sur la rémunération : le fossé salarial se maintient pour le personnel de l’état québécois

28 novembre 2019

Le retard salarial de l'ensemble du personnel de l'État québécois persiste et se situe à 13,2 % par rapport aux autres salariés québécois. C'est ce que constate l'Institut de la statistique du Québec (ISQ) dans une étude dévoilée ce matin. Même lorsqu'on prend en compte les avantages sociaux, le retard de la rémunération globale s'établit à 6,2 %. 

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  • Blogue de la Présidence générale

François Legault, chef négociateur

5 novembre 2019

Les interventions du premier ministre, alors que la négociation n’a même pas commencé, sont inquiétantes. Il semble n’avoir aucune considération pour le contexte actuel de rareté de la main-d’œuvre. Il n’a pas non plus pris le temps d’exprimer de la considération pour son personnel.

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  • Nouvelles

Parcs nationaux en grève dès le 20 juillet

10 juillet 2019

En raison de l’impasse à la table de négociation, sur la question monétaire, le Syndicat de la fonction publique et parapublique du Québec (SFPQ) annonce que de nouveaux avis de grève ont été expédiés au ministre du Travail et à la direction de la Sépaq. Le déclenchement d’une grève générale touchera cette fois-ci 23 parcs nationaux, et ce, pendant les vacances de la construction. 

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  • Blogue de la Présidence générale

Assurance médicaments : le Québec doit se réveiller

21 mai 2019

Malgré différentes études démontrant très bien que les problèmes pourraient être réglés par la création d’un régime universel d’assurance médicaments, tout en démontrant les économies générées, les gouvernements successifs ne sont jamais passés à l’action.

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  • Blogue de la Présidence générale

Étudiants et stagiaires : à travail égal, salaire égal

18 février 2019

L’utilisation des emplois étudiants est également une autre façon de contourner l’interdiction de dotation des postes supplémentaires, puisque l’embauche est moins contrôlée. On leur fait assumer toujours plus de tâches qui auraient dû être réalisées par des employés réguliers.

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  • Blogue de la Présidence générale

Donnons la chance au coureur

11 janvier 2019

À la lumière de ses engagements électoraux et de ses premiers mois au pouvoir, quelle est notre vision du gouvernement Legault quant à l’avenir de la fonction publique?

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