Syndicalisme
- Nouvelles
Le salaire minimum à 12,50 $ - Encore trop loin de la cible
1 mai 2019
À l’occasion de l’entrée en vigueur du nouveau taux horaire du salaire minimum à 12,50 $ l’heure et de la Journée internationale des travailleuses et travailleurs, les porte-paroles des sept organisations membres de la campagne 5-10-15, dont le SFPQ, tiennent à exprimer leur déception.
- Journal SFPQ
Rémunération des stages : nouveau cheval de bataille du mouvement étudiant
17 avril 2019
Le 18 mars dernier, des dizaines de milliers d’étudiantes et d’étudiants collégiaux et universitaires ont entamé un mouvement de grève afin d’obtenir la rémunération de tous les stagiaires au Québec. C’est près de 35 000 stagiaires et étudiants de Gatineau, Sherbrooke, Trois-Rivières, Saint-Jérôme, Victoriaville, Québec et Montréal qui ont rejoint le mouvement au cours de la première semaine de débrayage.
- Blogue de la Présidence générale
Une déclaration de revenus unique au Québec sans pertes d'emplois
1 mars 2019
Il est important qu’un plan de transition vers une déclaration de revenus unique gérée au Québec soit élaboré afin de préserver chacun de ces 5300 emplois. Ce défi est complexe certes, mais plusieurs avenues sont possibles, contrairement à ce que laissent entendre des intervenants dans ce débat.
- Blogue de la Présidence générale
Étudiants et stagiaires : à travail égal, salaire égal
18 février 2019
L’utilisation des emplois étudiants est également une autre façon de contourner l’interdiction de dotation des postes supplémentaires, puisque l’embauche est moins contrôlée. On leur fait assumer toujours plus de tâches qui auraient dû être réalisées par des employés réguliers.
- Journal SFPQ
Modèle québécois d’assurance médicaments : Inefficace et dispendieux
18 décembre 2018
L’Institut de recherche en économie contemporaine (IRÉQ) a publié récemment une fiche technique pour expliquer la démesure du régime d’assurance médicaments québécois. En voici le résumé.
- Journal SFPQ
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