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Une entente de principe pour les ouvriers!
Lors de l’entrée en vigueur de cette nouvelle mouture de leur convention collective, les ouvriers de la fonction publique pourront ainsi bénéficier d’une augmentation de salaire variant entre 6,3 % et 10 % sur trois ans, en fonction de leur catégorie d’emploi.
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Budget 2021-2022 - Rien pour la fonction publique, constate le SFPQ
Malgré une augmentation générale des dépenses de l’État, le Budget 2021-2022 présenté par le gouvernement Legault propose une croissance insuffisante des ressources dans la fonction publique pour aider à la relance de l’économie et maintenir des services publics de proximité, estime le Syndicat de la fonction publique et parapublique du Québec (SFPQ).
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L’Intersyndicale des femmes demande au gouvernement de s’attaquer aux inégalités accentuées par la COVID-19
L’Intersyndicale des femmes partage les constats de l’étude de l’Institut de recherche et d’informations socio-économiques (IRIS) qui conclut que les crises, qu’elles soient économiques, sanitaires ou environnementales, accentuent les inégalités entre les femmes et les hommes.
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Rencontre du Collectif 8 mars avec la ministre Charest : une rencontre décevante
À l’approche de la Journée internationale des droits des femmes, les membres du Collectif 8 mars, qui représente plus de 700 000 femmes au Québec, ont rencontré la ministre responsable de la Condition féminine, Isabelle Charest, afin d’échanger avec elle sur les impacts de la pandémie à l’endroit des femmes. Les représentantes du Collectif se disent globalement déçues de cette rencontre et attendaient un engagement formel de la ministre pour prendre des mesures concrètes afin d’enrayer les discriminations systémiques vécues par les femmes et entre les femmes.
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Rapport d’impôt unique : Une autre étape franchie
Article publié dans l'aut'journal:
Un projet de loi du Bloc Québécois pour obtenir un rapport d’impôt unique administré par le Québec a reçu hier l’appui d’une majorité de députés à la Chambre des communes, franchissant une nouvelle étape vers son adoption.
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L'avenir du télétravail dans la fonction publique
Avec les organisations membres de la Coalition des syndicats de la fonction publique, le SFPQ a déposé une plateforme syndicale afin d’exprimer les préoccupations et de défendre les intérêts des fonctionnaires. Cette plateforme expose les priorités syndicales reliées au télétravail dans des domaines aussi diversifiés que la santé et la sécurité du travail, les communications à distance, le respect des horaires, etc. Le document est offert en consultation.
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